抵制不良游戏,拒绝盗版游戏。适度游戏益脑,沉迷游戏伤身。合理安排时间,享受健康生活
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岗位职责:
1.负责手游买量平台运营相关工作,包括运营团队管理、数据分析、平台运营、游戏运营;
2.负责广告渠道对接,协调广告渠道和公司买量团队;
3.负责对接游戏CP,协调客服、GS等工作;
4.通过数据分析,为游戏运营推广提出合理的方案。
任职要求:
1.本科及以上学历,有3年以上游戏运营相关经验,1年以上管理经验,有手游买量发行/平台经验者优先;
2.参与过两款及以上手游买量发行运营经验,长期关注并熟悉各类Android、iOS游戏者优先;
3.有良好的数据分析能力,对数据敏感,逻辑思维能力强,执行力强;
4.具备游戏推广、渠道建设实践经验,了解国内主流买量渠道规则,了解游戏广告和媒介市场行情;
5.能承受高压工作,具备强烈的责任感和团队合作精神。
岗位职责:
1.根据主策划分配的工作任务,完成网游数值体系设计以及数值的测试和调整;
2.根据系统设定要求制定的各种规则,进行数学公式设计,建立数学模型;
3.分析游戏系统的数值变化与发展,制定数值解决方案,调整游戏中的数值平衡表现;
4.协作测试部门,编写数值体系的测试用例。
任职要求:
1.大学专科以上学历,3年以上网游数值策划经验,熟悉市场知名网游产品,数学系或经济系专业尤佳;
2.积极主动,有奉献精神,热爱游戏,具备丰富的游戏经历,对卡牌游戏有较深入的认识;
3.具备良好的逻辑思维能力和学习能力;
4.具备良好的沟通协调能力、执行能力,有较强的团队协作精神;
5.能熟练使用WORD、EXCEL等常用办公软件,熟悉VBA、matlab者优先。
Q:游雁游戏本次校招的对象包括往届生吗?往届生能否投递简历?
A:本次校园招聘主要面对2023届高校毕业生,毕业时间为2022年9月前的同学可参加游雁游戏社会招聘哦!
Q:本次校园招聘岗位对专业要求有限制吗?
A:大多数岗位不限专业,少部分岗位(例如技术类、美术类)优先考虑对口专业。专业只作为招聘录用考量因素之一,最终录用将以能力和素质评估为准,只要同学们个人兴趣和能力与职位方向相符,都可以申请投递哦!
Q:是否一定要在线投递简历?线下招聘会接收纸质版简历吗?
A:在线投递简历是游雁接收求职申请的途径之一,招聘会现场也接收纸质版简历,线下具体排期请持续关注微信公众号“游雁游戏HR”。
Q:在线投递简历的文件格式有什么要求吗?
A:请上传word、pdf、zip、excel、ppt格式的文档,文件大小不超过20M。如有作品,请与简历一起打包发送至邮箱hr@youyantech.com,邮件主题及附件命名为“姓名-应聘岗位-学校-20XX届-游雁官网”。
Q:可以同时投递几个岗位吗?简历投递后还可以进行修改吗?
A:每位同学只能投递一个岗位哦!简历一旦投递便不可更改,请同学们仔细阅读岗位说明后谨慎投递。
Q:简历投递后多久可以收到反馈通知?
A:简历投递成功后,15天内会收到能否进入下一甄选环节的反馈通知。届时请留意邮件、电话通知哦!
Q:如何走内推渠道投递简历?
A:寻找游雁的学长、学姐帮忙投递简历,搭上内推直通车,可直达笔试、面试环节哦!
关于校招流程:Q:游雁游戏本次校园招聘具体流程如何安排?
A:游雁游戏2023届秋季校园招聘在9月份全面启动,我们会陆续处理简历,9-12月我们将在广东省内进行线下招聘会,招聘会+简历处理+笔试环节+面试环节+offer发放同时进行,随时安排入职。
Q:所有岗位都需要笔试吗?
A:所有岗位都需要笔试,笔试结果会作为后续甄选的考核标准之一。
关于入职:Q:实习生入职后公司包吃包住吗?享有的基本福利跟正式员工一样吗?
A:公司提供免费午晚餐与美味下午茶,暂未提供住宿,其余基本福利与正式员工同享,包括全勤奖、生日福利、节日福利、健康体检、带薪福利假、交通补贴、旅游团建等。
Q:入职后,能否与公司签订实习协议或三方协议呢?
A:实习生入职一个月内签订实习协议(有三方协议者同时签订)。
Q:关于实习生的培养,公司目前都制定了哪些培训计划?
A:公司非常重视每位在职实习生在公司内的学习、成长与发展,为实习生量身定制了“雏雁训练营计划”,包括入职培训、爱心导师1带1、办公软件培训、专项业务技能培训、心理指导、内部分享会、座谈会等。
Q:游雁游戏员工的发展路径是怎么样的?
A:为了给每位员工的能力发展提供充分的发挥机会,游雁施行“专业&管理双通道”晋升制度,使从事不同岗位工作的员工均有可持续发展的职业生涯路径:(一)专业晋升序列;(二)管理晋升序列。
Q:公司能否帮助应届毕业生解决档案及户口问题?
A:公司无档案户口接收权,故暂不支持档案挂靠及广州户口落户。如有需要,HR可提供有效建议并协助同学们办理相关手续。
如您还有其他疑问,可咨询游小雁QQ:2713425287或者发送邮件至:hr@youyantech.com
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