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招聘岗位
职业类型
招聘人数

岗位职责:

1.负责制作U3D项目中各种角色场景相关特效,包含界面、技能等特效展示;

2.可以适应不同美术风格,擅长各种风格特效设计;让特效符合项目整体艺术设计风格要求;

3.有良好的团队协作能力和创新意识,负责特效部分的整套流程,跟踪保证项目相关资源进度。

任职要求:

1.学历不限,美术相关专业优先,一年以上游戏项目3D特效设计经验,具备一定的美术创作理论和较好的美术基础;

2.对特效的节奏、色彩与设计有一定的理解;

3.熟练利用美术相关软件及插件制作游戏特效;

4.对游戏制作充满热情,理解能力强,有较强的团队合作精神和合作意识;

5.熟悉手机游戏特效的制作,有较强的理解能力与学习能力。

岗位职责:

1.主要负责游戏内的场景、道具等原画的设计;

2.具有丰富想象力,熟悉中国风建筑结构;

3.按主策、主美的美术要求,完成原画创意设定;

4.作为当前美术环节的设计者,与项目组的3D建模以及策划进行沟通,共同完成制作需求;

5.按时、按质、按量完成计划内的美术开发需求,并为游戏的不断完善积极提出更有建设性的意见。

任职要求:

1.学历不限,美术相关专业优先,一年以上游戏项目场景原画设计经验;

2.二次元、欧美风、仙侠写实风格均可,热爱游戏,熟悉各种风格的角色场景绘制;

3.熟练使用美术相关绘图软件;

4.有扎实的美术功底,有较强的造型、色彩运用和丰富的创意能力,具备较高的审美素质,能迅速准确地设计出风格需求下的角色及场景;

5.做事认真细致,精益求精,严于律已,具有高度责任感和团队合作精神。

岗位职责:

1.游戏项目美术3D角色制作;

2.游戏内主角、NPC、BOSS、怪物等的建模及贴图绘制。

任职要求:

1.学历不限,美术相关专业优先,一年以上游戏项目3D角色模型设计经验;热爱游戏,有低模手绘项目经验者优先;

2.熟练运用美术相关绘图软件;

3.良好美术功底,熟练掌握三维建模方法、面数合理控制、布线合理分部与及准确材质贴图方法,能按原画比例制作合理的三维模型;

4.做事认真细致,精益求精,严于律已,具有高度责任感和团队合作精神,善于主动提出问题并协同解决。

岗位职责:

1.主要负责游戏内的主角人物、套装、道具图标、NPC、怪物、坐骑、宠物等原画的设计(仙侠写实、二次元、韩风等风格);

2.与策划及程序协调沟通,准确实现项目开发的需求。

任职要求:

1.大专以上学历,美术专业优先;具有深厚的原画功底,有创作激情、丰富的想象力和创作风格,执着追求艺术表现力;

2.热爱动漫游戏,能够敏锐地捕捉设计灵感,进行创意表现;

3.熟练掌握美术相关设计软件;

4.优秀的职业素质、沟通交流技巧、团队协作能力。

岗位职责:

1.能很好的把控游戏场景风格,对场景建筑、雕像以及比例关系有比较好的把控;

2.能够很好的独立完成建模以及高模制作,独立完成贴图;

3.能很好的理解原画设计,很好的还原原画设计的场景建筑,以及雕像部件等的效果。

任职要求:

1.学历不限,美术专业优先,一年以上游戏项目3D场景模型设计经验;熟练掌握次世代游戏场景和低模场景开发工作流程,精通美术相关主流开发软件;

2.有3D次世代和低模产品的项目经验优先;

3.有良好的沟通能力和表达能力,有较好的团队协作经验,以及较强的抗压能力;

4.工作积极性高,有责任心,有较好的自主解决问题的能力。

岗位职责:

1.负责游戏中角色与各类怪物动作设计与制作;

2.能设计制作出流畅的角色动作;

3.有良好的动作设计概念。

任职要求:

1.学历不限,美术相关专业优先,一年以上游戏动作设计经验者优先;

2.熟练使用美术相关设计软件进行角色骨胳的绑定及动画制作,具备U3D写实项目经验;

3.对人物及不同生物的运动规律有一定了解,对动作必须有一定的认识,善于利用动作塑造人物的性格,善于设计个性且漂亮的打斗动作;

4.做事认真细致,精益求精,严于律已,具有高度责任感和团队合作精神,善于主动提出问题并协同解决;

5.热爱动漫游戏,对游戏充满激情。

岗位职责:

1.与策划沟通,设计游戏整体界面风格;

2.按照已定的风格和标准,设计完成其它功能界面;

3.和客户端合作,输出规范文件并对最终界面效果进行跟进;

4.负责游戏里的Icon、Logo设计。

任职要求:

1.学历不限,一年以上游戏UI设计经验,擅长日韩风、仙侠写实风格优先;

2.精通美术相关常用软件;

3.具备扎实的美术基础、较强的手绘能力、独特的创意,具备良好的审美观、设计理念和用户体验;

4.工作踏实认真,吃苦耐劳、责任心强,具备良好的沟通协作能力,有团队合作精神,能承受强大的工作压力。

岗位职责:

1.负责公司游戏产品视频广告设计、制作(包括创意、后期、场景合成、特效、音效等);

2.负责游戏平台app的投放视频创意设计,视频剧本策划,视频配音工作,视频素材制作;

3.负责真人视频拍摄,后期处理,素材制作;

4.根据市场投放数据调整优化创意方向,优化视频素材;

5.关注市场游戏类视频创意变化,关注竞争对手视频类型。

任职要求:

1.大专以上学历,一年以上视频设计工作经验;熟悉视频制作流程及主流工具,有较强的剧本文案策划设计能力;

2.了解并熟悉游戏视频广告投放及渠道特性;

3.能独立或团队合作设计制作完成完整的宣传片、广告、剧情类视频或动画短片,对画面整体视觉及节奏把控有个人独特想法和认识;

4.吃苦耐劳、可塑性强,具有良好的团队沟通协作能力,能适应高强度工作压力;

5.热爱游戏,对游戏宣传视频感兴趣,具备一定的游戏体验者优先。

岗位职责:

1.负责项目策划及策划团队管理;

2.根据公司战略,制定相应的产品方向和开发要点,确定游戏核心规则、风格及内容;

3.与项目经理、美术及程序主管进行项目管理和部门沟通;

4.制定项目计划,把控项目进度,并合理安排、监督、指导执行策划的细节工作。

任职要求:

1.五年以上游戏策划工作经验,两年以上游戏主策划工作经验;

2.熟悉ARPG等游戏项目,有ARPG游戏立项--上线运营经验;或者其他类型(SLG、养成、卡牌等)项目制作人,有完整团队尤佳,可收编;

3.热爱游戏,有丰富的网游经验,善于分析归纳游戏核心原理及内容, 精通游戏设计理论知识,有能力指导策划团队完成游戏系统设计、数值设计、关卡设计和剧情设计;

4.关注游戏市场的发展动态,善于研究分析市面上优秀产品的特点。

岗位职责:

1.协助制作人制订并安排版本内容;

2.管理策划团队,指导相关策划执行工作,培育优秀策划人才;

3.负责游戏项目的定位,把握游戏发展方向,亲自设计游戏核心系统和主要模块;

4.了解游戏行业发展走向,分析自身、竞争对手及行业情况,及时调整竞争策略;对公司发展不断出具战略规划建议。

任职要求:

1.本科以上学历,专业不限,五年以上游戏策划经验,熟悉RPG类游戏制作模式;

2.对游戏领域有资深认识,能够正确把握行业发展主流方向,透彻把握玩家心理;

3.有完整RPG 3D项目核心系统/数值制作经验,1年主策经验以上;

4.优秀的沟通表达和组织协调能力,能带领团队不断进步。

关于网申/内推

Q:游雁游戏本次校招的对象包括往届生吗?往届生能否投递简历?

A:本次校园招聘主要面对2023届高校毕业生,毕业时间为2022年9月前的同学可参加游雁游戏社会招聘哦!

Q:本次校园招聘岗位对专业要求有限制吗?

A:大多数岗位不限专业,少部分岗位(例如技术类、美术类)优先考虑对口专业。专业只作为招聘录用考量因素之一,最终录用将以能力和素质评估为准,只要同学们个人兴趣和能力与职位方向相符,都可以申请投递哦!

Q:是否一定要在线投递简历?线下招聘会接收纸质版简历吗?

A:在线投递简历是游雁接收求职申请的途径之一,招聘会现场也接收纸质版简历,线下具体排期请持续关注微信公众号“游雁游戏HR”。

Q:在线投递简历的文件格式有什么要求吗?

A:请上传word、pdf、zip、excel、ppt格式的文档,文件大小不超过20M。如有作品,请与简历一起打包发送至邮箱hr@youyantech.com,邮件主题及附件命名为“姓名-应聘岗位-学校-20XX届-游雁官网”。

Q:可以同时投递几个岗位吗?简历投递后还可以进行修改吗?

A:每位同学只能投递一个岗位哦!简历一旦投递便不可更改,请同学们仔细阅读岗位说明后谨慎投递。

Q:简历投递后多久可以收到反馈通知?

A:简历投递成功后,15天内会收到能否进入下一甄选环节的反馈通知。届时请留意邮件、电话通知哦!

Q:如何走内推渠道投递简历?

A:寻找游雁的学长、学姐帮忙投递简历,搭上内推直通车,可直达笔试、面试环节哦!

关于校招流程:

Q:游雁游戏本次校园招聘具体流程如何安排?

A:游雁游戏2023届秋季校园招聘在9月份全面启动,我们会陆续处理简历,9-12月我们将在广东省内进行线下招聘会,招聘会+简历处理+笔试环节+面试环节+offer发放同时进行,随时安排入职。

Q:所有岗位都需要笔试吗?

A:所有岗位都需要笔试,笔试结果会作为后续甄选的考核标准之一。

关于入职:

Q:实习生入职后公司包吃包住吗?享有的基本福利跟正式员工一样吗?

A:公司提供免费午晚餐与美味下午茶,暂未提供住宿,其余基本福利与正式员工同享,包括全勤奖、生日福利、节日福利、健康体检、带薪福利假、交通补贴、旅游团建等。

Q:入职后,能否与公司签订实习协议或三方协议呢?

A:实习生入职一个月内签订实习协议(有三方协议者同时签订)。

Q:关于实习生的培养,公司目前都制定了哪些培训计划?

A:公司非常重视每位在职实习生在公司内的学习、成长与发展,为实习生量身定制了“雏雁训练营计划”,包括入职培训、爱心导师1带1、办公软件培训、专项业务技能培训、心理指导、内部分享会、座谈会等。

Q:游雁游戏员工的发展路径是怎么样的?

A:为了给每位员工的能力发展提供充分的发挥机会,游雁施行“专业&管理双通道”晋升制度,使从事不同岗位工作的员工均有可持续发展的职业生涯路径:(一)专业晋升序列;(二)管理晋升序列。

Q:公司能否帮助应届毕业生解决档案及户口问题?

A:公司无档案户口接收权,故暂不支持档案挂靠及广州户口落户。如有需要,HR可提供有效建议并协助同学们办理相关手续。

如您还有其他疑问,可咨询游小雁QQ:2713425287或者发送邮件至:hr@youyantech.com

敬请关注 游雁游戏HR官方微信公众号

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